不知道你们是否也像中六君一样，
生活中总是能与温暖人心的TA相遇，
工作时身边都是爱岗敬业的可人儿~
“人们都说，从事医护工作的人没有自由，因为我们时刻围绕着病患；从事医护工作的人更容易秃头，因为我是时刻观测病人的情况......可是，即便如此，从事医护工作的我们，却从没想过放弃，我们没有自由，但是我们收获了病人痊愈时的喜悦；我们也许没有浓密的头发，但是我们不会忘记曾经许下的诺言！”今天，
我们从这一众白衣天使中选出了20人，
参与评选年度“十佳员工”。
年度“十佳”员工部门推荐阶段在全院范围内分为医护医技、行*后勤、研究所期刊三条线路进行推荐。各线路分别按照评选条件和工作实际制订推荐方案，坚持公平公开的原则，以各线路员工总数2%的比例组织推荐。
1月16日组织领导小组对部门推荐候选人进行资格审核。领导小组在听取了三条线路各自采用的推荐方案后，参照各条线路推荐排序，并详细查看了候选人的事迹材料，最终经无记名投票，产生进入网上公示宣传阶段的20位“十佳员工”候选人。
1、具有良好的思想品德和*治素养，遵纪守法，廉洁奉公，爱岗敬业，具有良好主人翁意识和职业道德。
2、医院各项规章制度，出色完成各项工作任务，有较强的创新能力及效益、声誉等超值服务能力，在医院中享有较高声誉。
3、本年度在重大工作中表现突出，获得国家、省级以上奖励，可作为优先参评条件。
4、在医疗服务及本职工作中表现特别突出，得到广大职工一致认可，并多次获得患者好评(医务人员可参考年度获得锦旗、表扬信情况)。
5、“十佳员工”要坚持德才兼备原则，不唯学历、不唯职称、不唯资历、不唯身份，以创新能力和工作实绩为重点，以工作成果、工作效益和社会影响为依据，严格按照评选条件和程序进行。
6、本年度无医疗差错，无医德、服务及廉*方面的有效投诉。
优秀的你一定也会喜欢杰出的他们吧~
既然如此，
不如支持一下你觉得特别赞的TA？
（根据抽签顺序排名）
张波
介入科专科主任、副主任医师
燃烧自己，点燃生命之光。
张波同志组建介入科五年来，兢兢业业，任劳任怨，克服人员场地不足，利用较为简陋的介入室，完成各类介入手术近台（60-70%为三、四级手术），切实解除患者病痛。对于一些疑难危重病人，介入治疗往往能够“化腐朽为神奇”，取得惊人的效果。依托我院强大的胃肠道疾病诊疗平台，经过五年的发展，介入科在省内已经具有一定的影响力。
在科研、教学方面均有所斩获，获得包括国家自然科学基金在内的科研基金4项目，发表SCI论文4篇，还有5篇在审稿过程中。成功举办国家级继续教育项目“胃肠道疾病介入诊治（血管性与非血管性）新进展”学习班。
介入手术需要暴露在X射线下工作，长期在射线下工作，不可避免对身体造成一定的影响，介入医生是燃烧自己的生命，点亮病人的生命之灯。在困难面前，在危险面前，牺牲自我，解除病患疾苦。
张波同志牢固树立高度自觉的大局意识，从医院大局出发，与其他相关科室（心血管内科、外一科、放射科、消化内镜科以及其他职能部门）协调沟通，广泛合作，共同促进学科发展，保障医疗安全，更好地为患者服务。脚踏实地，认真负责，共同提升六院的服务品牌。
高羽
产科主任、副主任医师
爱心、耐心、真心！
高羽，副主任医师，产科主任，年2月作为产科的带头人，高羽主任来到了医院产科，在高羽主任的带领下，我科同志齐心协力，在工作上积极主动，产科近年的业务量成倍增加，实现了分娩量、住院人数、手术量、年收入的全面持续增长。同时增强了科室文化建设：对待病人礼貌、和蔼，急病人之所急，想病人之所想，使我科的患者满意度达90%以上，增加了科室凝聚力！
“金杯银杯，比不上病人的口碑”，当一名好医生是高羽主任不懈的追求，她不仅努力钻研业务，对技术精益求精，而且乐于奉献，体现了白衣天使优秀的职业道德和人文关怀精神，赢得了病人广泛的尊敬和好评，因此高羽主任每次出门诊都有许多病人慕名而来，门诊病人特别多，高主任体谅病人的心情，满足病人的需求，从来不限号，经常加班加点，中午看诊到1-2点，晚上看诊到7-8点。科室急诊抢救随叫随到，年5月的一个深夜，高羽主任接到科室的电话，有一个双胎的孕妇“急性肺炎”，大人孩子都有危险，她果断的为病人做了剖宫产手术，术后加强抗炎治疗让产妇和孩子都平安出院。这样的例子多得数不胜数。高羽主任开通了好大夫网上咨询服务，免费为患者提供医疗咨询，为更多的病患提供服务。近3年来她收到病人无数的锦旗、感谢信、鲜花，深受广大患者及家属的赞扬和信任。
高羽主任近几年带领全科医务人员开展了产前诊断、宫内治疗、超声监护、宫颈环扎术、孕期抗血栓治疗、凶险型产后出血的治疗等新技术项目。她本人先后获国家自然科学基金、教育部优秀教师青年基金、广东省自然科学基金、广东省科技计划项目等多项基金资助。获得院级优秀教师、临床教学大赛一等奖。国内外发表论著20余篇，SCI收录8篇，最高影响因子4.3。主编专著2本，受邀参编学术著作4本。担任中华医学会广东省妇产科学分会围产医学组委员，广东省医学会优生优育协会早产组委员。担任《中华医学杂志》审稿人、《PLoSONE》审稿人、《ArchivesofGynecologyandObstetrics》审稿人。
为了科室的发展，年我科将着力发展特色专科----胎儿医学。将产科建成以胎儿医学为特色的，以人性化服务为亮点的国内一流母胎医学专科。在高羽主任的带领下进行产前诊断中心的筹建工作，高主任的工作更忙了，担子更重了，但她凭着强烈的责任感和事业心，将各项工作开展得有声有色。
高羽主任以她先进的思想、优秀的品质、模范的行为正影响和带动整个科室、医院，她是全院职工学习的榜样，她的“爱岗敬业，刻苦钻研，明礼诚信，无私奉献”的精神在六院扎根、开花、结果！
谢尚奎
外七外八科副主任、主任医师
高调做事，低调做人。
谢尚奎同志，为切实落实*中央、国务院关于治藏方案和医疗组团式援藏*策，受教育部和中山大学委派，参加了中央组织部第八批援藏团，来到西藏民族大学，年7月起先后担任医院外一科副主任、外一科主任、大外科主任，主持外一科、大外科日常行*和普通外科医疗业务工作。年3医院业务副院长，分管医疗、护理、学科建设、医院等级复审等工作，为医院建设出谋划策。在临床学科建设，科室行*管理、临床业务工作、医院管理工作上取得优异的成绩，代表了中山六院对口帮扶当地卫生事业起到非常重要的作用，履行帮扶协议，支援西藏卫生服务事业。谢尚奎同志融入到民大发展进程之中，代表了中山六院做医院的发展有意义的工作：
1、临床学科建设
作为大外科主任，在深入了解外科情况下，根据两个外科人员技术特点，组建普通外科、骨科和泌尿外科三个专科，一个护理单元，一套值班体系，同时建立了专科门诊，确立了人员专科发展方向，在医院率先开展外科门诊与病房一体化管理。一年来，各专科运行正常，基本实现了专科专治，专科水平及医疗质量明显提高。同时组织人员外出规培1人、攻读硕士1人，引进人才2人，准备1名中级外出进修学习，加强人才梯队建设。
2、科室行*管理
首先理顺科室内各种关系，协调三个专科平时及紧急情况下工作关系。建立了首问负责制，解决了外科长期责任不明、推诿不断、服务态度差等现象。医院各种制度、流程和要求，重点落实医疗18项核心制度，建立健全科室规章制度30余条，引导各专科按制度和流程开展临床工作，特别是三级医师查房制度、值班制度、抗菌素分级管理及合理应用、输血分级管理、手术分级管理、医院感染管理、医疗不良事件管理等严格按照制度进行，不断进行监督和整改，目前这些制度已在科室形成习惯。指导各专科建立和完善科室各种资料和数据，建立和实施了专科绩效分配方案。医院等级复审准备、评审工作，提出准备方案和计划，不定期检查、整改各种准备资料，同时要求科室按二甲标准开展临床工作。
其次，对就医硬环境和软环境不断进行改造和整治。进驻科室以后，先后对医生办公室、医生值班室、护士办公室、护士值班室、门诊诊室、门诊手术和换药室进行整治和改造，同时对病区保洁进行整治，使科室硬环境明显改善。在整治硬环境同时，对医护人员的仪态仪表、着装等提出具体要求，并在交班时现场检查、整改。对医疗服务和普通服务中存在的问题，发现一起，纠正一起，一人犯错，全科教育，重点传达主动服务的理念。
一年多来，大外科运行顺利，管理顺畅，人员团结，服务理念明显改变，病人满意度大幅度提高，无无谓医疗纠纷发生。西藏日报、西藏网报道了其中部分工作。
3、临床业务工作
在管理大外科同时，还是普通外科学科带头人，主持普通外科日常临床工作。进入科室以后，除了每周查房2次，专家门诊2次等日常工作外。针对临床诊疗过程中存在的问题，重点对外科常见病、多发病进行规范的临床诊治，规范临床教学查房、常规操作、服务流程，开展临床基本技能训练和专科业务学习。对以前开展的诊治习惯和技术，符合常规的给予保留，不足的给予补充或纠正。1年多来，救治危重病人6例，诊治疑难杂症40余例。指导常规手术余例，带教手术40例，全部为Ⅲ、Ⅳ级手术。开展新技术、新方法20余项，在医院第一次开展腹腔镜阑尾切除术、腹腔镜十二指肠溃疡穿孔修补术、腹腔镜肝囊肿去顶术、腹腔镜直肠癌根治术、右半结肠癌T3根治术（CME）、左半结肠癌根治术、中位直肠癌根治术、低位直肠癌保肛手术、盆腔脓肿穿刺术、腹腔巨大肿物切除术、复杂性肛瘘保功能手术、骶尾部肿物切除皮肤缺损Limberg皮瓣转移修复术等有技术含量手术及操作。通过1年多的临床工作，普通外科在专科理论、专科诊治技术、服务水平都得到明显提高，极大地减少医疗安全事故的发生，部分新技术已能独立开展。相关工医院网站、大学网站、医院网站、中山大学网站都有报道。
三、医院管理工作
年3医院业务副院长，分管医疗、护理、学科建设、医院等级复审等工作，为医院建设出谋划策。为了了解二甲准备情况，深入所管辖职能部门、科室进行检查调研，提出问题和复审准备要求，医院等级复审条款要求，逐一落实整改完成，其中要求职能部门与基层科室一张皮管理模式，使主要职能部门与基层科室上下联动成统一管理体，改变了职能部门主管不知怎么当、不知做什么的现状，使医院二甲复审准备能有序展开并顺利通过复审。医院对部分临床科室进行学科组建和调整。指导医务科、质量控制科、感控科、医疗设备科、药械科、检验科、病案室、门诊部等职能部门和职能科室完善规章制度、工作流程、技术建设。医院组建质控专门机构，指导质控部门建立医疗质量控制体系。医院完善门诊部、各临床科室、部分职能科室环境布局及改造。医院绩效方案的制定及实施。医院完医院能力建设项目申报，医院能力建设项目已获自治区资金多万，医院完成3D腹腔镜和能量平台的引进、安装和使用。
3、教学、科研工作
承担本科教学任务，完成3个班级40学时临床本科教学课程，其中藏族学生80余名。制作手术教学录像2部。指导科室开展临床科研，指导书写国家级、省级标书各1份。
4、其他工作
医院主持地区际会诊3次。策划、组织肛肠外科惠民义诊活动月1次，参加扶贫义诊3次。
5、谢尚奎同志，经常在百忙当中抽空回科室解决科室疑难、危重和特殊病人的治疗和管理。
朱攀
放射科技士
坚守平凡岗位，成就出彩人生。
本人自年07月入职至今，在放射技术岗位上兢兢业业，认真刻苦，坚持全心全意为每一位患者检查，得到患者及其家属的赞誉和肯定。
作为一名医生，医院服务质量，才能赢得患者的信任。在工作中不断的学习，掌握本专业基本理论、基本操作、基本技能、学习新职场、新技术，积极参加科室业务学习及学术会议。不断总结患者情况、积累经验。
在工作中，医院的规章制度，服从科室安排，认真负责，能吃苦耐劳，从不旷工、早退、迟到，不计较个人得失。
牢记救死扶伤的职责，在目前紧张的医患关系下，不抱怨，严格要求自己，加强医患沟通，从患者的角度考虑，感同身受，理解患者，尊重患者，提供优质的医疗服务。
我院在飞速发展，科室工作量日益增加，为了更合理的安MR患者的预约及检查，多次与技师长、上级医师及护士长细化预约时间和检查流程，合理的排班，周六周日积极加班，大大地方便了患者，减少了患者的预约及候检时间。
坚持在一线工作，节假日二线值班，随叫随到，对DR、CT
、MR机设备较熟悉，简单问题能及时处理。设备无法正常运行，能及时联系工程师，以最短的时间处理故障，保证后续的工作能顺利进行。
陈月芳
麻醉手术科护士长
严于律己，克尽职守！
在业务管理方面，始终坚持以病人为中心，以提高服务质量为目标，处处为病人着想，耐心细致、不厌其烦地为病人做好服务。
手术量快速增长，人员与手术间紧缺的情况下，为保证手术有条不紊的进行，身为护士长，每日坚守在工作岗位，协调处理手术排班和手术设备器械的安排。
为保证医疗安全，作为护士长，坚持参与科室一线排班，遇到各种突发状况从不计较是否当班，主动参与到临床一线工作，为值班护士和加班护士起到一个带头的作用，极大地鼓舞了科室护理人员工作士气。
不论何时，科室需要我的时候，我都第一个冲在前面，比如，某深夜我科送来一名急诊危重病人，我收到值班护士要求支援的电话后马上赶回科室协助值班护士进行抢救工作，直至病人返回病房。
学术上，年7月我被聘为广东省第八届护理学会手术室护理专业委员会委员，同年，被聘为《肛肠外科护理》编委。
李思涛
儿科新生儿科副主任、主治医师
守护一方儿童，永保内心纯真。
1.本人热爱祖国，拥护中国共产*的领导。积极向*组织靠拢，医院的义诊和下乡任务，不怕苦，不怕累，先后到过吴川、连平等边远地区义诊，为群众提供医疗服务。依靠熟练的专业技术、良好的医德医风及高尚的思想品质，得到患儿家属的广泛好评。在医院评三甲期间，能够长期加班加点协助科室领导完成了大量三甲评审资料准备工作，为医院顺利通过三甲评审贡献了自己的力量。
2.广州多次出现手足口病、流感和轮状病*大爆发，门急诊患儿出现了长时间等待就诊的现象，在3天值一次夜班的情况下，仍然在休息时间每天回院加班，工作任劳任怨，经常到急诊支援其他医生的工作，受到了科室全体医生和广大患者的一致好评。在临床工作中，在科室领导指导下基本独立完成克超低出生体重儿的危重症救治，救治了大量危重早产儿，未发生过重大纠纷和工作差错。
3.研究生毕业进入六院儿科工作以来，除了完成日常的医疗工作外，还担任了儿科科室秘书、儿科教研室秘书、儿科医保管理员、健康教育通讯员。协助主任完成科室人员安排和科室日常的管理，在临床带教工作中，做好年轻医生的带教工作，获得中山大学优秀带教老师。作为教研室秘书，成功协助主任申报国家级儿科住院医师规范化培训基地。
4.在科研方面，今年获得广东省卫生厅科研基金一项，协助科室主任获得广州市产学研协同创新重大专项一项（科研经费万），广州市民生科技项目二项（科研经费万），发表第一作者SCI论文6篇，中华医学系列杂志3篇。
刘广健
超声科副主任医师
做好幕后真英雄。
作为一名医生，申请人具有优异的专业技术能力，全心全力为患者提供优质的医疗服务，全年无医疗事故及纠纷等事件发生，医德医风高尚，受到患者的好评。近年来积极开展胃肠道疾病超声诊断技术创新，广泛用于实践的基础上，大力宣传，服务患者的同时，对推动胃肠超声的应用和推广起到积极促进和良好带动作用。在肝脏肿瘤诊断和消融治疗方面具有丰富的临床实践经验，独立完成肝肿瘤消融治疗近千例，取得了优异的治疗效果，为广大患者解除病痛。此外，作为本专业领域主要专家多次参加院内外疑难危重病例重大会诊，解决复杂疑难的技术问题，与相关专家共同努力下，救治了多位危重症患者的生命。优秀的专业素质得到患者和同行专家的认可，在院内和业界树立了良好的口碑，在数十个国家级、省部级医学专业技术学会担任青委会副主任委员、常委、委员等职务。
作为超声科带头人，各项工作中能够以身作则，任劳任怨，与大家共同努力，使得科室在各方面有了全面提升。科室管理方面，不断完善了各项规章制度，管理上公开透明、民主表决，得到大家的认可。临床工作方面，超声科-年间工作量保持年均增长约20%，医院创收约万元；同时为满足日益增长的临床需求，不断带领大家开展新项目，提高技术水平，医院各科室的认可和好评。科研工作方面，超声科几乎在零基础起步，设计研究方向和内容，带领年轻医生开展研究。如今各项研究顺利开展，科研氛围已基本养成，年发表论文8篇，SCI论文3篇，取得了可喜的成果。教学方面，坚持带领大家进行业务学习，全年80次以上的学习极大地提高了大家的专业水平，同时工作中注重传帮带，带领年轻医生逐步掌握本专业较高难度和风险的工作。年接广东省卫生计生委办公室援助西藏开展肝包虫筛查工作通知后，考虑到西藏环境艰苦，科室的女同志不方便前往，主动要求前往援藏，赴西藏林芝市协助开展为期1月的包虫病筛查工作。援藏期间，克服艰苦的条件及高原反应，认真负责地为西藏牧区人民进行包虫病筛查，并被评为援藏肝包虫筛查工作先进个人。
冯蓓蓓
康复医学科技师、康复医学教研室秘书
有时治愈，常常帮助，总是安慰。
本人作为一名康复治疗师兼康复医学教研室秘书，工作上积极主动、认真负责、爱岗敬业，在开展临床、科研、教学等方面的工作取得较显著的成绩，将主要工作业绩总结如下：
一、临床工作加入六院后，积极辅助筹建康复医学科，逐步开展各专科临床康复服务。
1、医院胃肠专科强有力的基础，在医院及科室领导的支持下，前往香港进修胃肠康复及加速康复外科，借鉴经验，发挥胃肠强科优势，在国内率先开展胃肠特色康复服务，从术前预康复到术后疼痛控制、胸肺物理治疗、胃肠促通、膀胱功能以及盆底功能康复等，促进术后早期康复，降低术后并发症发生率，提高胃肠疾病综合康复医疗效果及患者满意度。
2、年首次消化道疾病周大会中，作为康复论坛组委会执行负责人协助举办全国首个胃肠康复论坛；年负责协助承办第二届广东省物理治疗学术论坛暨胃肠康复学习班，得到来自全国同行学员的高度好评。同时联合胃肠外科启动了围手术期康复对食管癌术后并发症预防和生存质量影响和术后早期康复对结直肠癌术后功能恢复的作用的两项合作临床研究项目。
3、医院及科室医疗服务宣传工作，应邀参与江苏卫视“非常了得”节目录制，医院及科室的影响力；在羊城晚报、39健康网等媒体示范讲解以宣传和普及康复；医院、科室、*支部的多次义诊活动。担任*支部小组长，被评为优秀共产*员。
二、教医院的教学管理规定，主动配合教研室主任领导，制定符合教学大纲要求的教学计划，组织教研室开展教学工作及辅助日常教学管理。
1、承担中大康复本科、MBBS及八年制在校生以及见习、实习和进修生等的教学及管理工作。担任核心课程“TherapeuticExercises”、MBBS留学生“RehabilitationMedicine”的课程教师兼课程助理以及八年制医学生的《康复医学》的课程临床带教老师。承担荷兰大学、香港理工大学、中山大学、福建中医药大学等不同院校的实习教学。每年平均授课本科生30课时，见习带教8周，实习带教40周，取得良好教学效果。
2、教学项目及教材，积极申报年“港澳与内地高校师生交流计划项目”，成功立项获批48.62万元；参与申报中山大学重点教材建设项目，成功立项获批10万元。年参编高等院校“十三五”规划教材《运动疗法》1本。
3、教学奖项及任职：代表六院参加中山大学青年教师授课大赛及带教评优，获得全英授课优秀奖、医科本科教学授课比赛三等奖；被评为中山大学优秀临床带教老师。担任中国康复医学会康复医学教育专委会物理治疗教育学组秘书，广东省康复医学会康复教育专委会理事。
三、科研工作积极开展临床及基础研究，工作期间主要科研业绩如下：
1、科研项目：主持国家级大学生创新计划项目1项；参与国家自然科学基金项目3项；参与CMB美国中华医学基金会项目1项；参与省级科技项目2项；市级科技项目1项；美国Thera-Band基金课题2项，中山大学青年教师培育项目1项。
2、学术论文：发表英文SCI论文5篇，中文论著1篇，会议论文4篇。其中参加中国康复医学会第十届康复治疗年会并作口头汇报，获得优秀论文二等奖；参加第五届全国物理治疗学术论坛并作口头汇报，获得优秀论文二等奖；参加世界物理治疗联盟学术年会并作口头汇报，获得优秀论文奖。荣获《中国物理治疗师网络课程》的TOP4%优秀证书，获中国康复医学教育与世界物理治疗联盟（WCPT）的认可。
3、科研培训：入选中山大学-约翰霍普金斯大学（SYSU-JHU）合作联合培养临床研究协调员（ClinicalCoordinator）项目并获得优秀证书。通过临床试验考核,获得省药学会GCP证书。
刘爱红
外九科护士长、主管护师
尽心尽力，为拥有的感恩。
刘爱红，一直从事临床护理工作23年。她具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，爱岗敬业，具有良好的主人翁意识，出色完成各项工作，表现优异。在工作中多次受到患者及其家属赞许与表扬，多次受到院领导及同事的肯定与信任，带领的医院护理质量检查评比中多次受到表彰及获得多种荣誉称号。
作为一名护士，她始终坚持以病人为中心的服务理念，她说：护理是一门艺术而不是技术，需要护士勤劳的双手＋智慧的大脑＋满怀的爱心。记得有一位诊断为肝硬化门脉高压、消化道大出血的患者死亡行尸体料理时，患者全身重度*染，高度浮肿，大量腹水，口鼻、肛门等处血流不止，难闻的腥臭味，只见她一边给死者讲话，一边反复用棉球及纱块填塞流血的部位并多次清洗血迹，直到将死者整理得舒舒服服、干干净净，而她自己却满身血腥味腰也难直起，当时死者的家属十分感动。多少次尸体料理时，别人总是回避，而她却主动地帮死者清洁整理，她认为死者也是有尊严的，另外也是对家属的最好的安慰。
作为一名护士长，她总是以身作则，她常说：医院与科室就像自己的家一样，在医院和科室的时间比在家的时间更长，一定要用心经营。她所在的科室，病种繁多且复杂，大手术及重病人多，护理难度及工作量极大，为了保证护理质量及护理安全，她总是身先士卒投身到危重症患者的救治和护理中，下班之后，她还要整理护士长日常管理的各项工作，例如：排班、护士培训、物品清领、病历查阅、协调沟通等等。在她和全体护士的齐心协力下，她所在的科室医护患关系和谐，无发生护理差错事故及投诉等，在医院护理质量评比中获得多项奖项。
医院的一名职工，医院医院创收为己任。记得有一位70多岁的孤寡老人，因“腹痛”由亲戚急诊送入院，急诊手术发现是结肠癌并行回肠造口术，术后因无人陪伴照顾，她多次主动关心，主动承担患者的护理工作，患者很快康复出院，不久亲戚来院说回肠造口护理有困难，老人腿脚又不灵活，她本是夜班后休息，马上取了造口护理用物跟随家属上门指导、帮助老人，来回步行共约40分钟，患者给钱让她坐车，她婉言谢绝了，她所做的这些，令患者十分感动，最后还特地为她送来表扬信，也介绍了几位患者来住院。她说医院荣誉和发展，院荣我荣。
曹见儿
重症医学科副护长、护师
尽最大努力，做得最好！
曹见儿护士于年受聘为重症医学科副护长，协助护长行使行*职能。在曹见儿副护长履职期间，协助护士长管理科室各项工作，为护长分忧解难。她工作经验丰富，业务水平高，办事雷厉风行，善于开创工作新局面，坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，认真对待每一件事，认真对待每一项工作，坚持把工作做完做好，提高工作效率和工作质量，取得了优异的工作成绩。承担着我科的培训重任，为科室培养出一个又一个的优秀护理人才，使科室工作井然有序，顺利开展。在院感工作方面，作为科室院感护士，狠抓消*隔离工作，认真监督各级人员做好手卫生工作。在病人方面，真诚为病人着想，努力减轻病人负担，热情接待家属并解决家属提出的问题，让病人及家属感到满意。
在科室生活方面：
对待下属护士真诚关心，对有困难的员工积极解决他们在工作、生活中的问题。对他们在工作生活中存在的实际困难，医院领导反映，努力帮助解决。爱岗敬业、忠于职守、兢兢业业、求真务实，受到我科全体医护人员的一致好评及信任。
在科研工作方面：
积极学习各种论文书写相关知识，